Алтернативна професия. Алтернативна държавна служба в Русия: как законно да се „откажете“ от армията
Руското законодателство предвижда такова понятие като алтернативна гражданска служба. Това е заместител на традиционната военна служба. Това обаче не означава, че всеки може да получи такъв заместител.
Главна информация
Алтернативната служба се отнася до трудовата дейност на гражданите, която е равна на военната служба, включва се в трудовия стаж и се заплаща в съответствие с установените стандарти. Въпросът за замяната на армията с работа се регулира от Федерален закон № 113-FZ от 25 юли 2002 г., Конституцията на Руската федерация и други правни актове.
Кой може да разчита на заместник
Законодателството ясно регламентира категориите граждани, които могат да получат замяна.
Така на нея могат да разчитат онези, които поради своите убеждения или избрана вяра не могат да служат в армията. Например будисти, които са против военното обучение, оръжия и други атрибути, или пацифисти, които отричат насилието като такова.
В допълнение, алтернативна служба може да бъде избрана от тези, които принадлежат към малките коренни народи, занимаващи се с определени икономически дейности и занаяти.
Лицата с нетрадиционна сексуална ориентация не са включени в разчитащите на заместване, но могат да подадат заявление за разглеждане от комисията. Решението за одобрение на такова заявление остава по преценка на военния комисариат и началника на областната администрация.
Изтеглете и отпечатайте безплатноЧлен 2, Федерален закон № 113-FZ:
Гражданинът има право да замени военната служба с алтернативна гражданска служба в случаите, когато:
- изпълнението на военна служба противоречи на неговите убеждения или религия;
- той принадлежи към малобройно коренно население, води традиционен начин на живот, извършва традиционно земеделие и се занимава с традиционни занаяти.
Имате ли нужда от информация по този въпрос? и нашите адвокати ще се свържат с вас скоро.
Възрастова категория
Както при традиционното обаждане, Гражданите, които са навършили 18 години, но не са навършили 28 години, подлежат на алтернативата.
Новобранецът получава заплата в съответствие с одобрените заплати на организацията, като се вземат предвид данъчните и осигурителните удръжки. В същото време служителят не запазва правото доброволно да прекрати трудовото правоотношение по своя инициатива.
Работодателят от своя страна също няма право да уволни наборен служител, но има право да се оплаче във военния комисариат за нарушения от страна на служителя. Работният ден и работното време се определят от вътрешния правилник на организацията.
Военнозадължените, които изберат цивилна работа, запазват военни обезщетения, но не и парична помощ.
Всички средства, спечелени по ГОР, се считат за собственост на служителя. Той има право да се разпорежда с тях по свое усмотрение.
Член 20, Федерален закон № 113-FZ:
Възнаграждението за труда на гражданин, преминаващ алтернативна гражданска служба, се извършва от организацията в съответствие с действащата система за възнаграждение в организацията.
Видове работни места
Според установените правила, предлаганата работа обикновено е нискоквалифицирана.Тоест такъв, който не изисква специални знания или умения.
Най-често мъжете на цивилна работа се изпращат в следните области:
- помощник готвач;
- помощен работник;
- заварчик;
- дърводелец;
- почистващ препарат;
- подреден
Изборът се извършва въз основа на данните, налични в Центъра по заетостта. Там, където има недостиг на професионални умения, наборните мъже се наемат временно на цивилна работа.
Ако човек има средно специално образование, той може временно да бъде изпратен на по-тясно насочена работа - като програмист, готвач, лекар, медицинска сестра.
Ако има противопоказания за определена работа, тя може да бъде заменена с подходяща, ако има основания за това.
Къде се провежда AGS?
Съгласно Федерален закон № 113, AGS се провеждат във федерални субекти, където мъжете не пребивават постоянно.
Точно както при редовната наборна служба в армията.
След подаване на заявлението комисариатът издава на заявителя известие за получаване. Разглеждането на заявлението се извършва изключително в присъствието на гражданина. Определянето на мястото на работа става с участието на началника на администрацията въз основа на наличните свободни места в района на пребиваване на военнослужещия или регионите, където мъжът не е регистриран.
Можете да подадете заявлението си по-късно, ако текущото отлагане изтече след крайния срок. Мъжът трябва да уведоми службата за военна регистрация и вписване, към която е прикрепен, не по-късно от 10 работни дни след края на отлагането.
За коренното население
Ако наборният служител попада в тази категория, тогава за него важат същите правила, както и за другите алтернативни наборници. В същото време тези позиции, които обикновено се предлагат като места за работа, изискват извършването на същата работа, която извършват другите местни народи.
Например, саамите обикновено се изпращат във ферми за северни елени или риболовни индустрии.
Отговорност за укриване
Гражданин, избрал да замени армията, няма право да напусне работата си по собствено желание. Освен това той също няма право да бяга от отговорностите си.
В случай на укриване, той подлежи на наказания, които могат да включват глоба, арест или задължителен труд по преценка на съда. Работата в замяна на армията е същата наборна повинност и същата военна повинност като службата в армията.
Санкциите могат да достигнат 200 хиляди рубли или да бъдат заменени от задължителна работа, чийто период и характер се определят от съда.
Член 328 от Наказателния кодекс на Руската федерация:
- Избягването от набор на военна служба при липса на законови основания за освобождаване от тази служба се наказва с глоба в размер до двеста хиляди рубли или в размер на заплатата или други доходи на осъденото лице за определен период от време. до осемнадесет месеца, или с принудителен труд за срок до две години, или с арест, за срок до шест месеца, или лишаване от свобода за срок до две години.
- Избягването на алтернативна гражданска служба от лица, освободени от военна служба, се наказва с глоба в размер до осемдесет хиляди рубли или в размер на заплатата или други доходи на осъденото лице за период до шест месеца, или чрез задължителен труд за срок до четиристотин и осемдесет часа или чрез арест до шест месеца.
Уважаеми читатели!
Ние описваме типичните начини за разрешаване на правни проблеми, но всеки случай е уникален и изисква индивидуална правна помощ.
За бързо разрешаване на проблема ви препоръчваме да се свържете квалифицирани юристи на нашия сайт.
Последни промени
Засега не се предвиждат промени, които да засегнат алтернативната служба. Федерален закон № 113 остава в сила без предварителни промени.
Според неофициалната статистика, На гражданите могат да бъдат предложени около 60 граждански професии и приблизително същия брой позиции.В този случай правото на избор остава за местната администрация и военния комисариат. Предлаганите работни места са предимно нискоквалифицирани. Алтернативната служба се извършва предимно по местоживеене на мъжете.
Нашите експерти следят всички промени в законодателството, за да ви предоставят надеждна информация.
Абонирайте се за нашите актуализации!
Алтернативна гражданска служба. Коментар на адвоката
21 декември 2016 г., 20:36 ч. 3 март 2019 г. 13:50 ч.
В наше време ценността на човешкия живот и свобода е, разбира се, основна, призната от повечето страни по света и всяка година тя само продължава да се консолидира в тази позиция. Не е тайна, че в развитите страни принуждаването на млад човек да вземе автомат или друго оръжие в мирно време и да го принуди да се научи да стреля, за да убива и унищожава, не е нормален и адекватен процес. Друго нещо е, че в повечето развити страни военната служба е изключително доброволно решение на гражданите, извършвано само на договорна основа, следователно не може да има ситуация, при която на някого насилствено се дават оръжия, боеприпаси, обучавани в ръкопашен бой битка и така нататък.
В Руската федерация армията се състои не само от военнослужещи по договор, но и от наборници, които са завършили училища и университети. Тези младежи са задължени да служат в армията по закон, независимо от желанието им. Невъзможно е обаче всички деца да бъдат принудени да учат военно дело, тъй като Русия е правова държава и горепосочените човешки права и свободи са признати в нашата страна като една от основните ценности. Всеки знае, че има вярвания и религии, в които насилието е строго табу, включително използването на оръжия, тъй като те са предназначени да наранят друг човек. Очевидно гражданите с такава вяра не могат да бъдат принудени да служат в армията. Въз основа на този и някои други случаи, както и на базата на световната практика, в Конституцията на страната ни беше записан член, който предвижда правото на т. нар. алтернативна държавна служба. Всеки гражданин на Руската федерация има това право. Какво е алтернативна държавна служба, условията и изискванията през 2019 г. за завършване на този вид дейност ще бъдат обсъдени в тази статия.
Какво представлява Гражданската алтернативна служба (CAS)?
Алтернативната гражданска служба е дейност, насочена в полза на Руската федерация и нейните граждани, която замества военната служба за млади наборници. С други думи, това е редовна работа (трудова дейност), която може да се изпълнява за определен период от време и при определени условия/изисквания и която се извършва вместо служба във въоръжените сили. Естествено е невъзможно да се избере този път просто по желание на наборника. Как да преминете AGS, процедурата и условията ще бъдат обсъдени допълнително. Сигурни сме, че сега знаете какво е алтернативна гражданска служба.
Право на алтернативна гражданска служба
Нека да разгледаме законодателните актове, които предвиждат правото на алтернативна гражданска служба. Тъй като това понятие се отнася до военната служба, трябва да се обърнете към Конституцията на Руската федерация, а именно член 59. Тази статия дава препратка към закона, регулиращ военната служба, а в част 3 ясно се посочва, че всеки гражданин има право на се подлагат на ACS при условията, установени от съответните дела на федералния закон. По този начин правото на алтернативна гражданска служба се дава на всеки гражданин въз основа на законов документ с най-висока юридическа сила. Всеки знае, че регулаторните документи от по-ниско ниво не могат да противоречат на по-високите, в противен случай първите ще бъдат признати за нямащи правна сила, поне в частта, в която има противоречия. Нека да преминем към Федералния закон, който установява определението, условията и процедурата за преминаване, условията на AGS и други нюанси.
Федерален закон (FL) за алтернативна гражданска служба
В съответствие с Конституцията на Руската федерация е разработен и въведен в сила Федералният закон „За алтернативната гражданска служба“. Този закон е номериран № 113-FZ и е подписан от президента на 25 юли 2002 г. Документът започва с един от ключовите раздели, а именно кой има право да замени военната служба с алтернативна. Това право имат две категории граждани:
- Тези наборници, за които дейностите, свързани със службата им (например обучение по стрелба с бойни оръжия), противоречат на моралните принципи (убеждения) на наборника или неговата религия/вяра.
- Тези наборни граждани, които принадлежат към малко местно население, живеещо и извършващо традиционни дейности или земеделие.
Ако само няколко млади мъже принадлежат към втората категория, тогава потенциално всички останали момчета в военна възраст могат да бъдат включени в първата, така че първият вариант трябва да бъде разгледан по-подробно. Тук ситуацията може да се раздели на две групи: вяра и вярвания. Теоретично е възможно по някакъв начин да се потвърди някакво широко разпространено вярване, свързано с религиозна организация, например чрез свидетелството на събратя по вяра. Ситуацията е напълно противоположна с убежденията на един гражданин - никой не научава за принципа на човек „да не използва оръжие“, докато няма възможност да вземе това оръжие в ръцете си. Особено в Русия, където бойните оръжия са забранени за гражданите на законодателно ниво. Също така Федералният закон за алтернативната гражданска служба не говори за времето, през което наборникът се придържа към определени убеждения. Един човек не приема насилието и всичко свързано с него (например оръжия и военни униформи) от 10 години, а друг започна да се придържа към този принцип преди месец след някои събития, случили се в живота му. С други думи, невъзможно е да се предоставят обективни доказателства за съществуването на определени вярвания.
Следният член от Федералния закон разкрива кой може да бъде изпратен на алтернативна гражданска служба: тук си струва да обърнете внимание на следните точки.
- Първо, гражданин, който е изпратен в ACS, поради факта, че ACS е предимно заместител на военна служба, трябва да е в военна възраст, тоест да е възрастен и в същото време да е на възраст под 27 години.
- Второ, наборникът не трябва да има противопоказания за военна служба, тъй като ако има противопоказания, на такъв гражданин незабавно ще бъде издадена военна лична карта поради здравословни причини или отлагане. Такъв гражданин може да отиде на държавна държавна служба, но това няма нищо общо с ACS, въпреки че тези два вида трудови дейности могат да се извършват в една и съща организация.
- Трето, онези млади мъже, които имат някакво отлагане, например отсрочка от армията за обучение.
- Четвърто, само гражданин, който е подал заявление лично или по пощата за замяна на наборната служба в армията с алтернативна гражданска служба, може да бъде изпратен в ACS.
- И накрая, на алтернативна служба се изпращат наборници, за които призовната комисия е взела решение, което гласи следното: „Решение за изпращане в ОКС“. Решението се основава изцяло на спазването на процедурата за написване и подаване на заявлението от младежите. Как и кога да напишете правилно такова заявление, какви документи трябва да бъдат приложени и други въпроси ще бъдат разгледани по-долу в тази статия.
Със сигурност много хора имат въпроса защо наборниците са готови да рискуват свободата - най-ценното нещо, което човек има - и да се опитват да дават подкупи с надеждата да си купят военна книжка, дори когато една година служба във военно поделение може да бъде заменена с почти обикновена работа, която толкова често се изтъква като аргумент срещу военната служба. Работата е там, че разликата между военната и алтернативната служба не е само в мястото на нейното завършване. Една от основните разлики е продължителността на алтернативната гражданска служба. Тук ще разгледаме по-подробно какъв документ определя крайните срокове за преминаване на AGS, кога започва обратното броене и т.н.
Срок на алтернативна гражданска служба
Както вече беше подчертано по-горе, алтернативната гражданска служба се различава от наборната военна служба не само по вида на дейността, но и по други условия, основният от които може би е периодът на алтернативна гражданска служба. Поради факта, че AGS е възможност, която се предоставя на гражданите за заместване на военната служба, тази възможност ще трябва да бъде платена с удължен срок на служба. И това е една от основните разлики. Нека да разгледаме условията на алтернативната гражданска служба в сила в момента, тоест през 2019 г. Тези условия са определени във Федералния закон за алтернативната гражданска служба.
Тук също има няколко варианта: ситуацията зависи от организацията, в която ще се извършва услугата. Ако службата се извършва в организации, подчинени на руската армия, или във военни части на длъжности на държавна служба, тогава срокът на ACS ще бъде 18 месеца, с други думи, 1,5 години. И друг случай е, когато службата се извършва в други организации, които не са свързани с по-горе, тоест организации, които не са свързани с армията, например пощата или данъчната служба - тогава периодът на алтернативна гражданска служба в Русия според законът ще бъде 21 календарни месеца, тоест почти 2 от годината. Очевидно е значително увеличение на срока на служба спрямо класическата наборна служба, при която срокът на служба през 2019 г. е 12 месеца.
Място на алтернативна гражданска служба
Не е тайна, че за много наборници най-голям интерес представлява мястото на алтернативна гражданска служба, тоест мястото, където ще трябва да работят и съответно какво ще трябва да правят. Мнозина са чували истории и легенди за грижата за пациентите в лечебните заведения и момчетата останаха с впечатлението, че това е единственият възможен вариант. Това обаче не е така. За да разберем напълно този въпрос, нека се обърнем към Федералния закон, който предвижда правно регулиране на алтернативната държавна служба в Русия, а именно гореспоменатия 113-FZ.
Правителството на Руската федерация установи процедура, според която различни общински или бюджетни организации предварително подават заявления до упълномощените държавни органи, в които посочват свободни места за деца, назначени на алтернативна служба. Това може да включва технически персонал в производството, работа с документи, както и в сектора на услугите и т.н. Списъкът с такива работни места се формира преди всяко повикване и може да се променя. Когато изпращате наборник да работи като ACS, неговата длъжност може да бъде избрана въз основа на образованието на младежа, но това е по-скоро препоръка, отколкото правило.
В 98% от случаите алтернативната гражданска служба се провежда в града, в който живее младежът. Това обаче също не е правило. Те могат да бъдат изпратени и в ACS в друг град - в този случай наборникът трябва да получи място в общежитие, но все пак изпращането в други градове е изключително рядко.
Особености на алтернативната гражданска служба
Нека да разгледаме други характеристики на алтернативната служба, които често тревожат наборниците, както и техните родители. Както вече споменахме, AGS има много прилики с обикновената работа, нека ги разгледаме.
- Заплата. Наистина ОКС плаща заплата и то точно тази, която се плаща за длъжността, на която работи наборникът. По този начин заплатите пряко зависят от това къде гражданинът ще бъде изпратен да служи (каква организация, длъжност и т.н.). Лошата новина е, че компаниите обикновено кандидатстват за позиции, за които е трудно да се намерят работници поради ниските заплати, но може да има изключения, но това е невъзможно да се знае предварително.
- Трудов договор. Новобранците се регистрират по начина, посочен във Федералния закон, строго при срочен трудов договор, следователно отношенията на младежа с организацията, в която той служи на алтернативна служба, се регулират от Кодекса на труда на Руската федерация.
- Отпуск, отпуск по болест, уикенди и т.н. Въз основа на предходната точка всички тези атрибути ще присъстват в процеса на изпълнение на алтернативна гражданска служба. Годишният отпуск в съответствие с Кодекса на труда на Руската федерация е платен и се предоставя по заявление.
- Отсъствие от работа. Отсъствието от работа е нарушение на трудовата дисциплина в съответствие с Кодекса на труда, но има допълнителен нюанс, посочен в законодателството за ACS - отсъствието не се зачита към периода на ACS.
Замяна на военната служба с алтернативна гражданска служба. Как и кога да кандидатствате?
Сред момчетата в военна възраст е много разпространена следната позиция: „Ще мина през медицински преглед и ако внезапно ме намерят годен, тогава ще кажа, че имам убеждения, пацифизъм или нещо подобно“. Тази позиция е грешка и съществува само защото младите мъже не изучават правните документи в областта на наборната повинност, а вместо това си преразказват тази „история“. Законът ясно определя реда за замяна на военната служба с алтернативна гражданска, като ключов момент е младежът да подаде подходящо заявление и по-точно срокът за подаване на това заявление.
Заявление до службата за военна регистрация и вписване се подава най-малко шест месеца преди началото на наборната служба, в която младежът трябва да бъде призован и да премине съответните дейности по набор. Точните срокове трябва да бъдат намерени в текущата версия на федералния закон. Гражданите трябва да помнят основното - те трябва да помислят за въпроса за замяната на армията с ACS най-малко 1 година преди наборната служба, за да подготвят всички необходими документи за решаване на организационни въпроси по спокоен, планиран начин.
Защо в закона са включени тези ограничения за крайния срок за подаване на заявление? Това беше направено, за да може да се прогнозират необходимите свободни работни места в предприятията. Както си спомняте, организациите също подават заявления 6-12 месеца предварително, като посочват позициите и броя на свободните места за младежи, преминаващи алтернативна служба. За да се гарантира гладкото протичане на този процес, има определен срок, в рамките на който може да се подаде заявление. Ако гражданин подаде заявление по-късно, най-вероятно ще му бъде отказано и това решение ще бъде законно.
Заявлението е написано в свободна форма, основното е да се посочи защо наборникът иска да промени услугата на ACS, тоест да разкрие тези много „убеждения“. Според изискванията заявлението трябва да бъде придружено от автобиография на младежа, както и описание, което трябва да се изиска от работодателя в отдела за персонал или в учебното заведение. Тук свършват задължителните изисквания. Можете също така да предоставите други документи като „доказателство“ за вашата присъда, както и свидетелства от ваши приятели.
При спазване на всички процедурни аспекти наборникът може да бъде отказан само при очевидно противоречие, като например членство в спортна организация по стрелба и едновременно с това да не носи оръжие. Въпреки това, както вече разбрахме, е невъзможно да се докаже наличието на присъди и времето на възникването им, а поради наличието на сериозна отговорност за неправомерен отказ на гражданин да бъде насочен към ОКС, необоснованите откази се издават изключително рядко, ако са спазени сроковете за подаване на заявление.
Статистика
Колко популярна е алтернативната гражданска служба в Руската федерация? За да отговорим по-точно на този въпрос, нека се обърнем към публичната статистика. Така през изминалата година около 206 283 млади наборници са изпратени на военна служба в Русия, докато 278 души са отишли в ACS. Цифрите говорят сами за себе си. Алтернативната служба е с изключително ниска популярност у нас. И тези цифри средно остават непроменени през последните 7 години.
Каква е причината за толкова ниските ставки? Една от основните причини е, че младите мъже се сещат за тази възможност в последния момент, когато крайният срок за подаване на заявление вече е изтекъл, а момчетата просто нямат избор, защото според закона или трябва да бъдат изпратени да служат, или признати за укриващи се във военна служба и привлечени към наказателна отговорност. Тук можем само да ви посъветваме да подобрите правната си грамотност и да знаете правата и задълженията си. Друга възможна причина е, че у нас на практика няма млади хора с убеждения, противоречащи на службата във въоръжените сили. И това може да е вярно, защото от детството ни учат да обичаме страната си и да сме готови да защитаваме Отечеството. И може би много млади мъже не знаят за възможността да заменят услугата с алтернативна. Тук може би си струва да се провеждат образователни дейности по този въпрос на ниво общообразователни програми.
Основното нещо, което трябва да запомните, е, че всеки наборник има право на алтернативна гражданска служба през 2019 г., което е залегнало в Конституцията и Федералния закон за ACS.
„Алтернативна гражданска служба, наричана понякога алтернативна военна служба- това е специален вид трудова дейност в интерес на обществото и държавата, извършвана от граждани в замяна на военна служба по наборна военна служба. Федерален закон „За алтернативната гражданска служба“, член 1, част 1.
Гражданин на Руската федерация, ако изпълнението на военна служба противоречи на неговите убеждения или религия, има право да я замени с алтернативна гражданска служба. Конституцията на Руската федерация, член 59, част 3.
Алтернативната държавна служба (съкратено AGS) е правото на гражданин на Руската федерация да замени военната служба, което е гарантирано от част 3, член 59 от Конституцията на Руската федерация. ACS е мирна служба без оръжие в ръце в полза на обществото и държавата, която практически не се различава от обикновената работа.
В съответствие с Конституцията на Руската федерация е разработен и въведен в сила Федерален закон № 113-FZ „За алтернативната гражданска служба“ от 25 юли 2002 г. Законът предвижда списък на лицата, които имат право да заменят военната служба с алтернативна.
Федералният закон за алтернативната служба обяснява кой може да бъде изпратен на алтернативна гражданска служба:
- Тъй като ACS е заместител на военната служба, изискванията за наборниците са същите: наборникът трябва да е пълнолетен и да попада в наборната възраст от 18 до 27 години.
- Наборникът трябва да е годен за военна служба, т.е. имат фитнес категория „А” или „В”. С категория годност "В" наборникът се освобождава от военна служба и се зачислява в запаса.Между другото, нашата компания “PrizyvaNet.ru” предоставя помощ при освобождаване от армията по здравословни причинии се стреми да присвои на наборника тази конкретна категория годност.
- Ако наборникът има валидно отлагане от армията, той не може да бъде призован нито на военна служба, нито на алтернативна служба.
- Гражданин може да бъде изпратен в ACS, ако подаде заявление лично или по пощата за замяна на наборната военна служба с алтернативна гражданска служба в рамките на определения от закона срок.
- Наборниците, за които проектната комисия е решила да бъдат изпратени в ACS, се изпращат на алтернативна служба.
Право на алтернативна гражданска служба
Право на AGS имат следните наборници:
- за когото дейностите, свързани с военната служба, противоречат на моралните принципи и убеждения на гражданин или неговата религия/вяра, например наборник не иска да държи военни оръжия, които могат да навредят на други хора;
- които принадлежат към малко местно население, живеещо и извършващо традиционни дейности или земеделие.
Заслужава да се отбележи, че втората категория наборници, които имат право на замяна на военната служба с алтернативна службапо наборна повинност могат да се включат само малка част от хората, а първото - почти всички лица в военна възраст, по една или друга причина, които не желаят да живеят в казарма и да се учат да стрелят с оръжие. Вярно е, че днес около 3% от наборниците, подложени на ACS, принадлежат към малките коренни народи и около 80% от наборниците са избрали ACS по религиозни причини. Но само 17% от останалите наборници са успели да заменят военната служба с алтернативна, въпреки че са подадени много повече заявления за ACS - военната служба не се интересува особено от „алтернативи по убеждения“ и много наборници трябва да търсят направление към ACS по съдебен ред.
Замяна на военната служба с алтернативна
Ако разгледаме ситуацията в детайли, замени военната служба с AGSвъз основа на два фактора като религиозна вяра и лични убеждения. За да се запишете на алтернативна служба по религиозни причини, препоръчително е да предоставите на военната служба за регистрация и вписване документ, потвърждаващ вашата принадлежност към религиозна организация, която забранява да държите оръжие в ръцете си. Законът не ви задължава да предоставяте такива документи, но в този случай службата за военна регистрация и вписване ще одобри замяната на военната служба с AGS без никакви проблеми и няма да се налага да губите времето си в доказване на вашата религия. Но е много по-трудно да докажете на военната служба за регистрация и вписване факта, че не искате да служите поради лични убеждения и не приемате дори потенциални мисли за унищожаване на врага или насилие и всичко, което е свързано с него. Много е трудно да предоставите обективни доказателства за своите присъди, освен заявление до ACS, в което да посочите защо искате да се запишете на алтернативна служба в Руската федерация.
Заявление за алтернативна служба
За да упражните правото си да замените военната служба с AGS, трябва да подадете заявление до службата за военна регистрация и вписване. Федералният закон за алтернативната гражданска служба регламентира подаването на молба 6 месеца преди наборната служба в армията. обикновено, заявление за AGSизпратени в една покана. Например, ако сте призован тази есен, тогава трябва да сте кандидатствали за последния набор през пролетта.
В по-голямата си част това е норма, създадена за удобство на работата на наборните комисии и службите за военна регистрация и вписване. Съгласно закона правото на гражданите на ГОР е конституционно, гарантирано от държавата и не може да бъде оставено неудовлетворено поради процедурни норми. Заявлението може да бъде подадено по всяко време, с изключение на случаите на полагане на клетва във военно поделение. Тоест, докато не те мобилизират, дори и вече да си преминал медицински преглед, имаш шанс да попаднеш на алтернативна гражданска служба. Но е по-добре да се погрижите за кандидатстването за ACS предварително, ще спестите нервите и времето си за караници с военната служба за регистрация и вписване.
Ако сте подали заявление за ACS, военната служба за регистрация и вписване променя процедурата за наборна служба в съответствие с Федерален закон № 113, член 10:
- присъствие на заседанието на комисията по проекта, на което ще бъде разгледано вашето заявление за ACS;
- явяване на медицински преглед;
- явяване на заседание на проектната комисия, на която, като се вземе предвид степента ви на пригодност, ще бъде взето решение дали сте подходящи за преминаване на ACS;
- явяване във военната служба за регистрация и вписване и получаване на заповед за напускане на мястото на преминаване на ACS.
Ако бъдете извикан във военната служба за регистрация и записване за медицински преглед, преди да бъде взето решение по молбата ви за замяна на военна служба с алтернативна, това е грубо нарушение закон за АГС.
Срок на алтернативна служба
Срокът на алтернативната служба в Руската федерация е 21 месеца за граждани, преминаващи ACS в организации, подчинени на федералните изпълнителни органи, както и на изпълнителните органи на съставните образувания на Руската федерация; 18 месеца - за граждани, подложени на ОКС в организации на въоръжените сили на Руската федерация, други войски, военни формирования и органи като цивилен персонал.
Такива големи линии на алтернативно обслужване се дължат на други условия на обслужване, ще обсъдим това по-долу.
Условия за алтернативна служба
Условията на алтернативната служба са много по-меки от наборната военна служба.
- Въпреки факта, че продължителността на службата е по-голяма от военната служба, лицата, преминаващи алтернативна служба, имат право на платен отпуск и почивни дни.
- Ако гражданинът служи в родния си град, той продължава да живее у дома. Без казарма! Ако гражданин е изпратен в ACS в друг регион, той получава общежитие.
- Заплатата на наборния войник е около 2000 рубли на месец, а доходът на гражданин от ACS е повече от 6000 рубли, а в някои случаи дори с порядък по-висок.
- Обикновен наборник няма такова понятие като отпуск, но според AGS е предвиден годишен платен отпуск, по време на който гражданинът е свободен да прави каквото иска.
- Сред недостатъците на ACS: не можете да подадете оставка преди края на цивилната си служба, но наборните войници имат строг дневен режим, забрана за напускане на военната част и в някои случаи забрана за напускане на страната след края на тяхното обслужване.
- ACS може да се комбинира с обучение!
Списъци с професии за алтернативна служба
Алтернативната служба в армията има ограничен списък от професии. Списъкът с професии за наборници, които са избрали алтернативна гражданска служба, е както следва:
- Шофьор на кола
- Товарач
- чистач на улици
- Дезинфектор
- Животновъд
- Складодържател
- Кухненски работник
- Асансьор оператор
- Художник
- Оператор на котелно помещение (каминар)
- Шофьор на автогрейдер
- Шофьор на булдозер
- Оператор по пране и ремонт на работно облекло
- Сценичен оператор
- Механик за технически спортове
- съдомиялна
- По-подходящ път
- Създател на сцена
- Еленовъд
- Оператор на животновъдни комплекси и механизирани ферми
- Телекомуникационен оператор
- Оператор на пералня
- Оператор на електронни компютри и компютри
- Осветител
- сервитьор
- фризьор
- пекар
- Дърводелец
- готвач
- Помощен работник
- Пожарникар
- Помощник учител
- Пощальон
- Работник в зелена ферма
- Работник комплексно поддържане и ремонт на сгради
- Работник по грижа за животните
- Крайбрежен рибар
- градинар
- Подреден
- Авариен ремонт механик
- Автомонтьор
- Ремонтник на подвижния състав
- Механик по ремонт на селскостопанска техника и оборудване
- Ремонтник
- Водопроводчик
- Електротехник ремонт на ел. оборудване
- Сортировач
- Сортировач за поща и печатни продукти
- дърводелец
- Строителен дърводелец
- пазач (пазач)
- Търнър
- Шофьор на трактор
- Чистач на производствени и офис помещения
- Почистващ територии
- Декоратор
- Шпакловчик
- Електро и газозаварчик
- Електротехник по осветление и осветителни мрежи
- Електротехник за ремонт и поддръжка на ел. съоръжения
- Ръчно свързване на електрически заварчик
- Дежурен електромонтьор (монтьор) и ремонт на съоръжения
Най-често наборниците, преминаващи алтернативна служба, работят като болнични санитари или пощальони. Вярно е, че ако гражданин има подходящо образование и опит, той може да бъде изпратен на специална специалност. Не е необичайно гражданите да се подлагат на AGS, докато работят като хирурзи, които получават нормална заплата.
Избягване на алтернативна служба
Укриване на алтернативна служба - част 2 на чл. 328 от Наказателния кодекс на Руската федерация, се срещат в Русия в единични случаи. Не толкова отдавна, през 2009 г., само 4 души бяха осъдени за това (трима получиха глоби, а един беше изпратен на задължителен труд), през 2014 г. - 7 души (трима бяха глобени, включително двама до 25 хиляди рубли ., и четирима имат задължителна работа).
По правило наборниците, които искат да се присъединят към ACS, не са склонни да избягват алтернативна служба. Те прекараха доста време, за да получат направление за ACS от службата за военна регистрация и вписване и не възнамеряват да се скрият от службата.
Митове за алтернативната служба
За съжаление службата за военна регистрация и вписване не рекламира специално информация за правото на AGS, а медиите не разпространяват тази информация. Поради това възникват много спекулации и митове за алтернативната служба. Нека разсеем някои от тях.
МИТ: Само вярващи от определени деноминации имат право на AGS.
Всъщност не само дълбоко религиозен човек, но и всеки гражданин, подлежащ на военна служба, чиито убеждения противоречат на военната служба, може да замени военната служба с алтернативна (член 59, част 3 от Конституцията на Русия, член 2 от Федерален закон за ACS).
МИТ: Само онези, чиито религиозни или пацифистки убеждения не им позволяват да вземат оръжие, имат право да кандидатстват за AGS.
Законът не установява връзка между правото на алтернативна служба и отказа да се носи оръжие. Религиозната или друга забрана за носене на оръжие всъщност може да бъде едно от основанията за отказ от военна служба.
МИТ: Трябва да предоставите „сертификат“ за принадлежност към конкретна религиозна или пацифистка организация.
Към молбата за алтернативна служба се прилагат автобиография и справка от месторабота или обучение. Службата за военна регистрация и вписване няма право да изисква други документи, гражданинът има право да приложи други документи само по свое усмотрение (член 11 от Федералния закон за AGS).
МИТ: Изявленията на гражданин относно невъзможността да изпълнява военна служба поради своите убеждения или религия трябва да бъдат потвърдени от свидетели.
В заявлението гражданинът има право да посочи лица, които са съгласни да потвърдят надеждността на своите аргументи, че военната служба противоречи на неговите убеждения или религия (член 11 от Федералния закон за ACS).
МИТ: Гражданинът трябва да докаже, че военната служба противоречи на неговите вярвания или религия. Проектокомисията има право да откаже гражданин, ако установи, че той няма съответните присъди.
Не се изисква доказателство за вяра или религия. Вярванията не могат да бъдат доказани. Просто трябва да обосновете избора си. В декларацията не трябва да се излагат фактически доказателства за съдимост, а мотивите за избор на цивилна вместо военна служба. Много е трудно да се откаже на гражданин, кандидатстващ за GGS: по правило проектокомисията не може да има правни основания за отказ, ако заявлението е подадено в съответствие с крайните срокове и други формалности. Тежестта на доказване на ненадеждността на аргументите на гражданин, че военната служба противоречи на неговите убеждения или религия, е на проектната комисия (член 12 от Федералния закон за ACS).
МИТ: Заявление за алтернативна служба не може да бъде прието без разрешението на областния (териториалния, републиканския) военен комисар.
Заявлението се подава до службата за военна регистрация и вписване, където гражданинът е регистриран без никакви санкции или одобрения (член 11 от Федералния закон за ACS).
Като заключение
Ако по някаква причина не желаете да отбивате наборна военна служба, имате право да я замените с алтернативна гражданска служба. Продължителността на службата ще се увеличи, но условията на служба ще се променят; дори ще можете да комбинирате завършването на ACS с получаване на образование чрез задочни или вечерни курсове. Но си струва да се отбележи, че ако не сте годни за служба поради здравословни причини, тогава нямате право да бъдете извикани за ACS. Ако се съмнявате дали да се подложите на AGS или да се опитате да намерите заболяване, което не е заразно, прочетете следното. Въз основа на нашия трудов стаж от 2009 г. насам, по-голямата част от наборниците може да имат заболявания, които ги освобождават от военна служба, но не всички момчета имат достатъчна медицинска история, за да бъдат отписани в резерва по здравословни причини и само малцина търсят медицинска помощ, само в изключително тежки случаи случаи. Например, история на един от нашите консултанти. 17-годишно момче карало скутер, паднало и си наранило коляното, но не отишло на лекар и си помислило, че нищо лошо не се е случило. Такъв наборник нямаше документи за нараняването си, следователно военната служба за регистрация и вписване го смяташе за напълно здрав и вече се готвеше да го изпрати да служи в Далечния изток. Но веднага след като наборникът премина няколко независими прегледа, направи необходимите тестове и привлече подкрепата на адвокати, се оказа, че щетата е толкова сериозна, че наборникът не беше приет в армията и беше отписан в резерва.
Владимир Можайски
Владимир Можайски е автор на статии и може би най-добрият онлайн консултант на компанията PrizyvaNet. Повече от 9 години тя консултира наборници и техните родители по въпросите на законното освобождаване от армията в съответствие с Федералния закон „За военната служба и военната служба“.
Лице, чиито убеждения не му позволяват да служи в армията по стандартната схема, одобрена от закона, има гарантирано право да изпълнява алтернативна гражданска служба (ACS). Алтернативна служба означава трудова дейност, регламентирана от закона за ограничен период от време. Тази работа се извършва вместо военна служба и е насочена към защита на интересите на обществото и държавата като цяло. Държавният закон предвижда ограничен списък от видове работа и професии, достъпни за преминаване на ACS.
Алтернативна служба: професии, условия за сътрудничество с държавата
Млад мъж, който желае да отбива алтернативна служба, има възможност да избере подходяща за него професия в рамките на предоставения списък. При избора на посока на работа се вземат предвид не само неговите лични предпочитания и желания относно бъдещата работа. Алтернативната служба в армията разпределя професии на различни служители, като се вземат предвид фактори като:
- Наличие на допълнително образование или липса на такова;
- Ако човек вече е бил нает преди наборна служба, трудовият стаж се взема предвид;
- Семейно положение, брой на зависимите членове на семейството. Съответно на човек се дава работа, която му позволява напълно да осигури нормален стандарт на живот на членовете на семейството си;
- Професията се избира въз основа на здравословното състояние на наборника.
Оказва се, че алтернативният служител има доста голям избор от възможности за работа вместо армията.
Освен това държавата осигурява добри условия за такива служители. Сред основните предимства на избора на алтернативна услуга най-важните включват:
- Работа в държавно предприятие с достойно заплащане;
- Осъществяване на правата, гарантирани от закона в съответствие с Кодекса на труда за алтернативни служители, както и за редови служители на предприятия;
- Осигурен е трудов стаж;
- Отпуските, почивните дни и болничните са платени и се включват в трудовия стаж;
- Получаването на образование във висши учебни заведения не се прекъсва по време на службата;
- Както при редовната работа, служителят има право на допълнителен отпуск.
Решаването на проблема по законен начин - чрез алтернативна служба - ви позволява да живеете спокойно и да не се страхувате от отговорност пред закона.
Алтернативна служба в Русия списък на професиите през 2017 г
Категориите професии, разрешени от закона, са много различни, като основната им насоченост е да бъдат в полза на обществото и държавата. Тази мирна трудова дейност се отнася до етични творчески професии, технически и със силно физическо натоварване, работа с хора, с природата и животни. Всъщност тази трудова дейност обхваща всички възможни области на човешкия живот.
Алтернативна служба в армията, списъкът на професиите за 2017 г. е променен в сравнение с предходни години. Включва над 120 позиции и е предназначена за хора с различно образование, трудов стаж, семейно положение и здравословно състояние. Пълен списък може да бъде поискан в разпечатан вид от съответните заведения. Тя включва следните специалности:
- Шофьор;
- Гардеробник;
- Бояджия;
- Кухненски работник;
- Балетен или театрален артист;
- Лаборант;
- Звуков инженер.
Ако служител трябва да напусне родния си град, за да изпълнява алтернативна служба, тогава държавата ще осигури жилище и ще плати пътните разходи при преместване. Осигурено му е и безплатно пътуване през ваканционния период, което се заплаща от работодателя.
Алтернативната гражданска служба обикновено се разбира като вид специална трудова дейност, която се извършва в интерес на обществото и държавата вместо военна повинност. Що се отнася до списъка на организациите и видовете работа, в които могат да бъдат наети наборници, той се съставя от Федералната служба по труда и заетостта.
Концепцията се появи през 2014 г., когато влезе в сила Федералният закон „За алтернативната гражданска служба“. Заслужава да се отбележи, че този законов акт определя реда и условията за изпълнение на алтернативна служба.
Сега нека поговорим за това къде наборникът може да премине алтернативна служба. Както е известно, наборникът може да служи както самостоятелно, така и като част от групи или формирования в следните организации:
- Организации, които са подчинени на федералните власти;
- Организации, които са подчинени на изпълнителните органи на съставните образувания на Руската федерация;
- Организации на руските въоръжени сили като граждански персонал.
Сега ще се опитаме да разгледаме процедурата за завършване на алтернативна служба, която има свои собствени характеристики.
- На първо място се формира списък с видове работа, професии и длъжности, които могат да бъдат предоставени на наборник като алтернативна служба.
- Тогава службата за военна регистрация и вписване съставя списък на лицата, за които наборната военна служба е заменена с алтернативна. След това събраната информация се изпраща в Генералния щаб на Министерството на отбраната на Руската федерация.
- След това според „алтернативата“ се избира най-подходящото място за всеки наборник. На същия етап се издават направления към мястото на алтернативна служба.
- Новобранецът пристига на мястото на алтернативна служба, където между него и работодателя се сключва специален трудов договор. След подписването му всички трудови дейности на наборника се регулират от Кодекса на труда на Руската федерация.
Особено внимание следва да се обърне на графика на алтернативната гражданска служба. Ако наборникът ще работи в институции, подчинени на въоръжените сили на Руската федерация, тогава периодът на служба ще бъде 18 месеца, ако не, тогава периодът ще бъде 21 месеца.
Но не всеки наборник има право да служи като алтернатива на гражданството. Федералният закон гласи, че само:
- Лица, които не могат да служат в армията, ако това противоречи на религиозните им възгледи. Например, ако наборникът е убеден пацифист или будист, тогава той има всички правни основания да подаде заявление до военната служба с молба за замяна на редовната наборна служба с алтернативна. В такава ситуация решаващото е, че наборникът не е необходимо да предоставя определени документи, които показват членство в определена религиозна организация. Това се дължи на факта, че всеки гражданин има право да действа в съответствие с религиозните си убеждения и без да принадлежи към някоя от многото религиозни организации.
- Лица, които са представители на малките коренни народи, които се занимават с риболов или икономически дейности. В такава ситуация млад мъж на военна възраст може да кандидатства за „алтернатива“, ако сериозно мисли да се занимава с традиционните занаяти на своя народ. Важно е традиционният риболов да бъде основната дейност.